Аношин Сергей
Table of contents :
Зачем вообще нужно развитие?……Page 3
Руководители ОТВЕЧАЮТ……Page 4
Что НУЖНО руководителю?……Page 7
В чем скрывается проблема?……Page 9
ЛИДЕРСТВО……Page 10
ПОЧЕМУ так ВАЖНО доверять себе!……Page 11
Я НЕ уважаю темпов развития своих клиентов…….Page 13
Да, я ВВОЖУ в заблуждение……Page 15
Не нужно ждать кризиса, чтобы что-то МЕНЯТЬ……Page 17
ТЕХНИКА Интуитивной диагностики предприятия…….Page 18
Как снять сопротивление изменениям?……Page 21
Принятие управленческих решений……Page 23
ГЛАВНАЯ сила переговорщика……Page 24
Руководитель ВСЕГДА равно организации……Page 26
Метод проработки идей……Page 28
Умеете ли вы наслаждаться?……Page 30
Мы сами отказываемся от подарков……Page 31
Развитие не для ВСЕХ…….Page 32
Есть ли у вас стратегия?……Page 33
Жертва ли ВЫ?……Page 34
Обилие информации толкает на поиск лучших инструментов……Page 36
Если у вас ЭТОГО нет, Вы обречены!……Page 37
Три первых Шага к собственной интуиции……Page 38
Секрет Эмоций……Page 39
Об Авторе……Page 41
Если вам понравилась эта книга……Page 42
Reviews
There are no reviews yet.